Du passt in unser Team? Das würde uns freuen.

Bevor Du eine Bewerbung schickst ...

Viel wichtiger als sieben Programmiersprachen, Softwarekenntnis in vier unterschiedlichen Designprogrammen oder Beherrschung von Projektmanagement-Tools ist Deine Persönlichkeit. Daher wollen wir primär wissen, ob und warum Du zu uns passt. Lies daher zuerst nach, warum es echonet gibt und überlege dann, ob Du an dem arbeiten willst, woran wir arbeiten.

Du weißt, warum Du dabei sein willst?

Design, Programmierung, Projektmanagement oder SEO-Expertise? Was kannst Du gut? Wir freuen uns auf Deine Initiativ-Bewerbung ganz einfach per E-Mail an vidmar@echonet.at. Bitte ergänze zu Deiner Bewerbung folgende Details:

• Entweder: Drei Rechtschreibfehler, die Du auf der Seite "Warum gibt es echonet?" gefunden hast.
• Oder: Eine bessere Formulierung für einen Satz auf der Seite "Warum gibt es echonet?".
• Oder: Dein Argument, warum Du der Ansicht bist, dass wir mit dem Text falsch liegen.
• Oder, alternativ für den Bereich Softwareenticklung: Welches Klick-Bunt-Install-Framework oder welche -Bibilothek Du bei einem Projekt weggelassen hast, weil Du dein Ziel besser erreicht hast, wenn Du die Funktion selbst Zeile für Zeile geschrieben hast um sie vollständig unter Kontrolle zu haben?
• Oder, alternativ für den Bereich Design: Welches unserer Projekte, bei denen wir für's Design verantwortlich sind, gefällt Dir nicht und Du hättest es anders gemacht?

Personalvermittlung

Wichtiger Hinweis: Angebote von Recruiting-Unternehmen und Personalvermittlungen werden pauschal nicht berücksichtigt, es hat keinen Sinn sich bei uns zu melden, Ihre Angebote werden pauschal unberücksichtigt gelassen und generell nie in Betracht gezogen.